Develhub e-zine augustus 2026 - Flipbook - Page 13
ARTIKEL
Van leren organiseren
naar prestaties
versnellen
door François Walgering, CEO Next Learning Valley
De spiegel van onze klanten
Het antwoord vonden we bij onze klanten. In verschillende sectoren zagen we hetzelfde
patroon. Er waren waardevolle programma’s, betrokken professionals en veel
leeractiviteiten. Academies konden vertellen hoeveel trainingen waren aangeboden,
hoeveel medewerkers deelnamen en hoe zij een programma waardeerden.
Het werd lastiger wanneer de vraag verschoof naar de bijdrage aan strategische doelen,
ander gedrag, teamperformance of toekomstbestendigheid. De waarde van leren was vaak
voelbaar, maar nog niet altijd zichtbaar. Daardoor werd leren bij druk op budgetten of
veranderende prioriteiten gemakkelijk opnieuw als ondersteunende activiteit gezien.
Tegelijkertijd veranderde het werk steeds sneller. Organisaties hadden nieuwe skills nodig,
functies veranderden en technologie en AI maakten andere capabilities belangrijk.
Daarmee werd de academie belangrijker dan ooit, mits zij kon meebewegen.
De vraag die alles veranderde
De vraag die richting gaf aan onze zoektocht was verrassend eenvoudig:
>>
13
