Workshops Develhub Develop Day 27 maart 2026 - Flipbook - 6
WORKSHOP 5 EIGEN REGIE OP ONTWIKKELING? EEN
KWESTIE VAN NEMEN EN GÉVEN - ONLINE
DOOR INGE STIENS (COACHKWARTIER)
Medewerkers nemen regie op hun eigen ontwikkeling. Een veel gehoorde en vaak nog niet voldoende gerealiseerde - verwachting in organisaties.
Dus spiegelen we hierop graag; in hoeverre gééf je daadwerkelijk eigen
regie? Bij de inzet van ontwikkelsupport in o.a. onderwijs- en
zorgorganisaties stuiten we op verrassende drempels die eigen regie
onbedoeld, onbewust ontnemen. We delen deze graag met vakgenoten.
Een ander POV, ter inspiratie; voor meer toegankelijke, relevante en
vroegtijdige L&D-interventies.
DOELGROEP: Ervaren interne HR(&O)- en L&D-adviseurs die binnen
de eigen organisatie streven naar een meer inclusieve,
laagdrempelige en eigentijdse inzet van ontwikkelinterventies. Met
focus op persoonlijke groei, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit.
Als onderwijskundige met ruim 30
jaar ervaring in het L&D-werkveld
richtte ik in 2019 mijn L&D-bril op
coaching vanuit de vraag: Hoe
maak je - vanuit zelfregie - voor
iedereen vroegtijdig en
laagdrempelig coaching
beschikbaar t.b.v. persoonlijke én
organisatiegroei. Deze vraag ligt
aan de basis van Coachkwartier;
inmiddels zijn we voor een select
aantal organisaties een vaste
waarde voor persoonlijke groei en
collectieve kracht.
